各股室（中心）：

鉴于人事调整，经局党组会议研究决定，将2022年工作分工通知如下：

本年度分工采取平行分工与层级管理相结合、固定岗位与临时岗位相结合的方式进行，党务、政务工作由江嵘同志负总责，科技业务工作由龙万平同志负总责，县委、县政府布置的临时性中心工作，则专项指定总负责人。

一、宋小来（党组书记、局长）

主持全面工作。

二、龙万平（党组成员、副局长）

协助书记、局长分管：挂点村工作（含乡村振兴）；农业和社会领域科技创新工作，其中农业科技创新包括农业科技项目、农业科技特派员管理、农业科技园区管理、创新型县建设、开展农业科技下乡活动、新农村建设点（秀美乡村）帮扶、可持续发展试验区建设等；社发科技创新包括医疗卫生计划管理、绿色技术创新企业申报及管理、技术支持安全生产（禁毒、反恐、反邪教）、防震减灾、污染防治、河湖长制、消防安全、食品药品安全、生态文明、文物保护、城乡规划、气象、教育、卫生等。对接宜春市科技局农村与社会发展科，完成局长交办工作。

三、刘向众（副局长）

与单位脱钩，担任白水乡老山村乡村振兴工作队员。

四、江嵘（党组成员、副局长）

协助书记、局长分管： 文电、档案、会务、接待、机要、保密、信息、五型政府、机关节能、人事编制、机关财务、资产管理、政府采购、纪检监察、综治政法、国安、疫情防控、招商引资、科技金融，对接宜春市科技局秘书科，完成局长交办工作。

五、郭成兴（党组成员）

协助书记、局长分管：意识形态（宣传）；高新技术发展工作，包括拟订工业领域科技发展规划和政策、组织实施工业领域科技计划、承办高新技术企业等工业企业及新产品相关工作、指导高新技术产业园区申报和建设相关工作、负责协同创新体、科技孵化器、科技型中小企业、技术创新联盟及科技入园、企业科技帮扶、创新创业、新经济、大数据及03专项、军民融合（政策、项目、企业）、科技服务业等工作。对接宜春市科技局高新技术发展及产业化科，完成局长交办工作。

六、 辛琳（党组成员、四级主任科员）

协助书记、局长分管：党建、组织；创新发展综合工作，包括科技规划、科技经费、科技计划（含县级以上各级科技项目）、科技项目申报系统管理、科技考核、科技培训、科技统计、科技创新数据收集整理分析、科技监督、科学普及、深化改革（改革的各类事项）、科技政策、节能减排、“降成本，优环境”（含碳中和、碳达峰及营商环境）、依法行政（含法治政府、行政调解、行政复议、政府工作报告、上级督查、人大建议与政协提案、放管服改革）等工作。对接宜春市科技局创新发展综合科和科技创新促进中心，完成局长交办工作。

七、杨家远（民革副主委、副科级干部）

协助局长分管：成果合作与引智工作，包括组织科技成果登记、指导科技成果评价、科技奖励申报、技术交易登记、人才工作（含对接科技合作交流、企业科技特派员）、负责科技合作项目和科技人才计划项目申报及管理、 一村一品、科技基地建设、科技创新平台和新型研发机构建设、外国人来华工作许可等工作。对接市科技局成果合作科，完成局长交办工作。

八、宋庆剑（副科级干部）

协助书记、局长分管：工会、青年、妇女等群团工作、美丽宜居城市建设、计生、信访、统战、民宗（民族）、国防科技动员（含双拥）、安全生产、老干部、老干支部工作，完成局长交办工作。

九、其他干部分工

1、易小顺（科技创新促进中心主任、高新技术与农村社会发展股股长）

承担科技业务线工作，完成局长交办工作。

2、郭智雄（成果合作与创新发展综合股股长）

与洪梦玲共同承担财务、党务、政务工作，协助业务线工作，完成局长交办工作。

3、洪梦玲（秘书股股长）

与郭智雄共同承担财务、党务、政务工作，完成局长交办工作。

中共万载县科学技术局党组

  2022年2月11日